Dapat Tawaran Content Placement dan Job Review, Coba pertimbangkan Hal ini !

Dapat Tawaran Content Placement dan Job Review, Coba pertimbangkan Hal ini !

Salah satu daya tarik menekuni dunia blogging adalah karena blog kita bisa menjadi salah satu sumber yang menghasilkan uang.

Setuju atau protes ? silakan koment di Kolom komentar.Tapi kalau muntah – muntah, segera cari kantong plastik,heheh...

Sadar karena blog bisa menghasilkan uang sehingga banyak para blogger termasuk saya sendiri, mulai berlomba – lomba menekuni dunia blogging.

Perlombaan ini sudah dimulai dari Zaman Waw hingga Zaman Now.

Tapi bagi orang yang notabenenya terlahirnya sudah terlanjur masuk kasta Konglomerat, biasanya mereka hanya ngeblog untuk senang – senang saja.

Tawaran Content Placement dan Job Review adalah sebuah contoh dimana rezeki dari blog sudah mulai menghampiri kita.Bagi yang mau sich…


Apa Itu Job Content Placement ? 

Content Placement adalah Kerja sama antara pemilik blog / website / situs dengan Pihak lain yang cara kerjanya  hanya menempatkan artikel / tulisan tertentu di blog / website / situs penerima content placement dan disertai pemasangan link dofollow ( backlink ) plus upah yang disepakati oleh kedua belah pihak.


Apa itu Job Review ?

Job Review Adalah Kerja sama antara pemilik blog / website / situs dengan Pihak lain yang cara kerjanya  harus menulis ( mengulas ) materi tertentu di blog / website / situs penerima Job Review dan disertai pemasangan link dofollow ( backlink ) plus upah yang disepakati oleh kedua belah pihak.

Perbedaannya adalah Job Content Placement kita hanya memposting artikel sedangkan Job  Review kita harus menulisnya terlebih dahulu.

Persamaanya adalah sama – sama harus dipasang link dofollow kesitus pemberi Job Review dan Content Placement.

Dari Pengalaman saya Menerima tawaran Kerjasama dari pihak luar ini, jujur saja saya deg –deg-an awalnya.

Antara terima atau tidak, ragu dan bimbang awalnya.


Bagi teman – teman yang mendapat Tawaran Content Placement dan Job Review, boleh pertimbangkan dahulu hal – hal dibawah ini :


1. Apakah Anda Sanggup Menerima dan Menulisnya

Setiap pemberi Content Placement dan Job Review, pasti akan memberikan syarat  khusus kepada kita agar promosi mereka diblog kita menjadi maksimal.

Baik masalah kata kunci yang harus kita masukan kedalam artikel tersebut, baik masalah text anchor-nya harus seperti apa, Jumlah suku katanya dan lain sebagainya.

Nah pahamilah apakah keinginan mereka tersebut bisa kita mengerti dan atau tidak.

Dan yang tak kalah penting adalah apakah Content Placement dan Job Review yang diminta kita setujui atau tidak, tanya dengan hati dan pikiran Anda masing – masing.

Jika kita tidak berminat dan ogah menikmati rezeki dari bisnis backlink tersebut, silakan tolak dengan halus dan jika berminat silakan sediakan waktu untuk mengerjakannya sebaik mungkin.


2. Perhatikan Situasi Keuangan Anda

Jika Situasi Keuangan kita sedang membutuhkan suntikan dana, “ why not “ menerima Content Placement dan Job Review ? Mungkin dengan cara seperti ini Allah SWT memberikan kita solusi dari masalah keuangan yang kita hadapi, walau cuma dalam nominal yang kecil.

Jangan pikirkan pendapat orang lain tentang murahnya harga yang kita berikan untuk sebuah Content Placement dan Job Review.

Toh, orang lain belum tentu membantu kita untuk mengatasi masalah keuangan yang sedang melilit kita. Apa mereka mau memberi kita uang ? tidak bukan ?

Jika ada yang bilang harga yang kita berikan terlalu murah, senyumkan saja, karena itu lebih baik daripada debat kusir dan nambahin dosa.

Coba bayangkan, jika kita hanya menerima Content Placement dan Job Review dengan nominal  Upah 100 ribu perartikel, tapi jumlah Content Placement dan Job Review-nya 20 buah artikel ?

Itu artinya kita sudah mendapat uang Rp. 2 juta rupiah, Masih  terhasut dengan kata BODOH karena kita menjual Content Placement dan Job Review dengan harga Murah ? 

Yang bodoh itu kalau kita mendengarkan ocehan orang yang notabenenya belum tentu memberikan uang sepeserpun untuk mengatasi keuangan kita. Mereka , mereka, kita , kita.

Dari pengalaman saya, awalnya saya menerima bayaran dengan harga murah meriah, namun akhirnya datang silih berganti job – job berikutnya dengan harga yang mulai membaik.

Kalau dikalkulasikan dari jumlah job – job yang saya terima maka, uang yang saya dapatkan lumayan besar menurut ukuran kantong saya.

Jadi pilih mana,?  dapat upah yang besar, namun Jobnya beberapa bulan sekali ataukah dapat upah kecil namun jumlah job-nya banyak. Anda pikir sendiri !

Kalau Prinsip saya, saya tidak mau “ Menumpahkah Air Secangkir Demi Mengharap Air Segentong yang tidak pasti “ .

Tapi kalau ternyata keuangan Anda cukup sehat, uang gaji selalu mengalir dalam jumlah besar, harta gono gini warisan nenek moyang masih melimpah ruah.

Mmmm….. saran saya negosiasikan dengan harga yang tinggi saja, kepada si pemberi Content Placement dan Job Review . Kalaupun mereka kabur tidak jadi soal, toh Anda belum kepepet masalah uang.

Pun seandainya mereka berminat, itu adalah kesempatan Anda untuk menambah uang saku, jadi jangan disia – siakan.

Jadi pada point no 2 ini, sesuaikan situasinya dengan keuangan Anda dan jangan terpengaruh dengan orang lain.


3. Perhatikan Resikonya dan Solusinya

Dapat Content Placement dan Job Review itu artinya kita ada kewajiban untuk memasang link dofollow / Link Hidup yang bila diklik akan menuju kewebsite yang kita promosikan.

Perhatikan, pertimbangkan resiko penanaman link dofollow ini terhadap kelangsungan website Anda dimasa sekarang dan dimasa akan datang.

Kalau website miliknya pemberi Content Placement dan Job Review ternyata melanggar kebijakan Google sebaiknya tidak diterima, karena mungkin citra blog kita dimata Google Akan menjadi buruk.

Jadi selidiki dulu websitenya, apakah membahayakan blog kita atau tidak.

Sekedar saran sebaiknya dicatat artikel – artikel mana saja yang sudah kita pasang backlink, agar kita bisa melakukan pengecekan secara rutin untuk menghindari kalau website tersebut sudah tutup.

Jika website tersebut sudah tutup, sekedar saran tambahan sebaiknya kita melakukan pemberitahuan terlebih dahulu ke pada pihak website yang bersangkutan, sebelum akan menghapus link dofollownya ( jika kita masih menyimpan alamat emailnya ).

Penghapusan ini penting menurut saya sebab, googlebot akan merayapi link yang kita buat dan kalau ternyata linknya terputus, maka kemungkinan besar nilai blog kita akan menjadi buruk dimata Mesin Pencari.

Tapi jangan sekali – kali menghapus link dofollow yang websitenya masih aktif, karena itu adalah bentuk pengkhianatan, karena pengkhianatan akan berdampak buruk terhadap kelangsungan anak keturunan Anda. 

Satu lagi saran dari saya, sebaiknya buatlah sebuah blog baru, siapa tahu blog yang sudah banyak terpasang backlink ini akan down dimasa akan datang, jadi Anda sudah memiliki blog cadangan dan Anda tidak stress dibuatnya.


4. Perhatikan Nilai Dari Situs / Blog Anda

Saat mendapat Tawaran Content Placement dan Job Review sudah barang tentu si pemberi sudah obok – obok ( menyelidiki ) situs / blog kita.

Entah itu DA PA blog kita yang mereka perhatikan, entah itu Rangking Alexa, pokoknya pasti mereka menyelidiki seputar keunggulan blog kita terlebih dahulu.

Lalu kemudian mereka akan menghubungi kita via email, Telp, WA dll dengan  sebuah iming – iming imbalan.

Jadi kalau kita sudah tahu bahwa blog kita memiliki keunggulan, misalnya: DA PA blog yang cukup tinggi, Trafik bejibun dan lainnya.

Silakan saja untuk ngotot untuk meminta bayaran mahal, biasanya mereka akan menuruti kehendak kita dan mereka rugi jika harus membatalkan kerja sama.

Namun kalau ternyata blog kita Nilai DA PA dan lainnya masih imut dan kecil, sebaiknya tawar sewajarnya saja, sebab mereka tidak akan ragu untuk membatalkan kerja sama.

Tinggal kita sendirlah yang berpikir untuk menerima atau menolaknya dengan harga yang diajukan.

Walau Nilai DA PA blog dan lainnya masih terbilang rendah, namun blog kita sudah banyak menghabiskan banyak biaya Operasional sebaiknya juga ditolak secara halus, kalau komisinya tidak sepandan dengan kerja keras Anda.

Namun kalau ternyata kondisi keuangan kita membutuhkan untuk suntikan dana, sebaiknya terima saja, daripada hutang sana – sini.

Dari pengalaman saya bernegosiasi masalah komisi, mereka sering memberikan alasan bahwa blog kita masih dibawah matrix bla bla jadi tidak bisa dinaikkan…itu artinya mereka memperhatikan Nilai blog kita, sebagai senjata tawar menawar mereka.


5. Jangan Malu dan Gengsi Bertanya

Saat mendapat Tawaran Content Placement dan Job Review pertama kali jangan malu untuk bertanya kepada orang yang sudah berpengalaman dalam menerima tawaran kerja sama ini.

Atau paling tidak kita mencari / membaca informasi dari pengalaman orang – orang yang pernah mendapat tawaran, caranya gampang cari saja di google.

Dengan banyaknya informasi yang kita terima, maka kita akan bisa mempertimbangkan dikisaran berapa kita harus memberikan harga yang pantas untuk Content Placement dan Job Review yang kita terima.

Yang jelas tujuannya adalah jangan sampai memberikan harga yang murah, kalau ternyata blog kita memiliki nilai yang luar biasa ( DA PA dll ).

Namun tidak memberikan harga yang cukup tinggi kalau ternyata blog kita adalah blog yang baru dibuat kemaren sore.


6. Jangan hitung – hitungan

Jika mendapat tawaran Job Review, secara umum biasanya pihak peminta jasa akan mengusulkan untuk menulis dalam jumlah suku kata tertentu.

Entah itu diminta Cuma menulis 400, 700, 1000 suku kata, sebaiknya kita lebihkan jumlah suku kata-nya. Misalnya diminta Cuma 400 suku kata, tapi kita buat menjadi 700 suku kata.

Jangan berpikiran “ ah capek, Ah bayarannya sama saja “ . Sebab dengan melebihkan jumlah suku kata dalam tulisan tersebut, maka konten kita akan berpeluang  lebih unggul di SERP.

Disamping itu juga artikel Job Review yang kita buat akan lebih kaya informasi.

Jika suatu saat konten Job Review kita kuat di Jajaran pertama mesin pencari dan banyak orang yang membacanya, sudah barang tentu ini adalah sebuah contoh kesuksesan Anda dibidang Job Review.

Mungkin saja suatu saat si Pemberi Job Review akan meminta kerja sama kembali dan kita bisa menawarkan harga yang berlipat dari komisi sebelumnya.

Siapa tahu juga ada pemberi Job Review lainnya melirik artikel kita yang mejeng di SERP dan kemudian tertarik untuk kerja sama.

Intinya jangan hitung – hitungan dalam urusan jumlah suku kata, karena blog kita akan mendapat nilai plus dari Mesin pencari.

Namun untuk menambahkan jumlah suku kata pada content placement yang kita pasang, sebaiknya ditanyakan dahulu kepada pemberi jobnya, boleh ditambah atau tidak.

Dari pengalaman menulis review, saya selalu melebihkan jumlah suku kata dari kesepakatan awal. Hasilnya trafik dari artikel tersebut lumayan bertambah dari hari ke hari.


7. Jangan Menghianati Si Pemberi Content Placement dan Job Review

Jangan pikir bahwa artikel dan backlink yang kita pasang Content Placement dan Job Review tidak mendapat perhatian, lalu seenaknya dibeberapa bulan kemudian kita nekad berkhianat dengan menghapus artikel dan link dofollownya.

Pasti para pemberi Job tersebut akan mengontrol secara berkala, artikel dan backlink pesanan meraka.

Walaupun tidak dikontrol paling tidak data – data sumber lalu lintas trafik dari blog kita akan terpampang dengan jelas diwebsite mereka.

Dan jika data – data  sumber lalu lintas trafik dari blog kita sudah hilang pasti mereka akan melakukan pengecekan secara manual, untuk memastikan penyebabnya.

Jika ternyata kita menghapus, artikel dan Backlinknya siap – siaplah mendapat amarah membahana dari pemberi content placement dan job review.

Dari pengalaman mendapat Job Review saya pernah ditegur oleh si Pemberi Job Review, tapi bukan saya menghapus artikel / backlink yang dipesan. 

Namun memposting bukti kerja sama, dan kemudian saya hapus. Padahal kerjasamanya sudah lama berlangsung dan saya pikir mereka sudah lupa dan tidak kembali lagi ke blog saya.

Itu artinya blog kita, konten kita, backlink kita tetap diawasi.

Dan juga kalau kita nekad menghapus konten dan backlinknya, maka akan membuat nama blog kita menjadi tercemar, jadi jangan sekali – kali menghianati Si Pemberi Content Placement dan Job Review.

Ok. Selamat mencoba menerima Job Content Placement dan Job Review.

Catatan : 7 hal diatas hanya buat orang yang mau menerima masukan saja, kalau tidak mau, iya jangan ngomel - ngomel dong, heheheh....bercanda. :)